Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Wiceprezes ds. Technologii

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Wiceprezesa ds. Technologii, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kierowanie strategią technologiczną naszej firmy. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym liderem w naszej organizacji, odpowiedzialnym za nadzorowanie wszystkich aspektów technologicznych, w tym rozwoju oprogramowania, infrastruktury IT oraz innowacji technologicznych. Wiceprezes ds. Technologii będzie współpracować z innymi działami, aby zapewnić, że nasze technologie wspierają cele biznesowe i przyczyniają się do wzrostu firmy. Idealny kandydat powinien posiadać szeroką wiedzę techniczną, umiejętności przywódcze oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołami technologicznymi. Będzie również odpowiedzialny za identyfikację nowych trendów technologicznych i ich wdrażanie w naszej organizacji. Wiceprezes ds. Technologii będzie raportować bezpośrednio do Zarządu i będzie odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu przyszłości technologicznej naszej firmy.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Kierowanie strategią technologiczną firmy.
  • Nadzorowanie rozwoju oprogramowania i infrastruktury IT.
  • Współpraca z innymi działami w celu wspierania celów biznesowych.
  • Identyfikacja i wdrażanie nowych trendów technologicznych.
  • Zarządzanie zespołami technologicznymi.
  • Raportowanie do Zarządu.
  • Zapewnienie bezpieczeństwa i skalowalności systemów IT.
  • Optymalizacja procesów technologicznych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze technologii.
  • Szeroka wiedza techniczna i umiejętności przywódcze.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołami technologicznymi.
  • Znajomość najnowszych trendów technologicznych.
  • Umiejętność pracy w zespole i komunikacji z innymi działami.
  • Zdolność do podejmowania decyzji strategicznych.
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie technologii lub pokrewnej.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie są Twoje doświadczenia w kierowaniu zespołami technologicznymi?
  • Jakie technologie uważasz za kluczowe dla przyszłości naszej firmy?
  • Jakie wyzwania napotkałeś w poprzednich rolach i jak je rozwiązałeś?
  • Jakie są Twoje podejścia do zarządzania zmianami technologicznymi?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w pracy z Zarządem?
  • Jakie są Twoje metody zapewnienia bezpieczeństwa systemów IT?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w optymalizacji procesów technologicznych?
  • Jakie są Twoje oczekiwania dotyczące tej roli?